Desde los sindicatos se recuerda que, Almería ha sido identificada como una de las provincias con mayor precarización laboral, especialmente evidenciada por las cifras de brecha salarial. A pesar de los avances generados por la feminización de sectores y la subida del salario mínimo interprofesional, las brechas persisten, representando un obstáculo significativo para las mujeres en términos de independencia y autonomía económica.
Uno de los aspectos fundamentales que CCOO y UGT destacan es la falta de resolución en el tema de la corresponsabilidad. A pesar de los esfuerzos planteados en los planes de igualdad en empresas, la cuestión sigue sin ser abordada completamente. La corresponsabilidad continúa afectando a las mujeres, considerando muchos de sus salarios como ayuda familiar en lugar de reconocerlos como ingresos que contribuyen a su independencia y autonomía.
Por otro lado, en esta jornada de reivindicación, ambos sindicatos subrayan la necesidad de mantener una lucha constante, no limitada al 8 de marzo. Es esencial que las mujeres cuenten con delegadas sindicales que defiendan sus derechos en el ámbito laboral, así como con planes de igualdad que garanticen condiciones equitativas. Se pone como ejemplo la reciente firma de un destacado plan de igualdad en la delegación de justicia, que sirve como referencia tanto para empresas como para administraciones públicas.
A pesar de los avances, persisten desafíos como la falta de representación femenina en puestos directivos y de responsabilidad sindical. CCOO y UGT insisten en la necesidad de seguir exigiendo una igualdad real y efectiva en todos los ámbitos, reconociendo que la educación en igualdad es clave para cambiar percepciones y construir un futuro más equitativo.
Finalmente, CCOO y UGT en Almería reafirmaron su compromiso con la lucha por la igualdad de género, instando a la población a unirse a la manifestación unitaria convocada por la Plataforma de Acción Feminista de Almería que salió desde Puerta Purchena a las 19:30.
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